【姫路】ものづくりを支える企業／人事労務／部門リーダ
| 求人No | No.12308 |
|---|---|
| 会社・事務所名 | 株式会社日本技術センター |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業種 | 業務請負・アウトソーシング |
| 募集職種 | 労務 |
| 仕事内容 | 技術支援事業を展開する当社の人事労務・給与に関わる業務と人材派遣（紹介）事業における諸手続きを担当する部門への配属です。下記の業務を一通り経験しながら、リーダーとして各グループの統括管理、業務割り振りなどもお任せします。 ■職務内容：従業員の労務管理および同業務の統括管理を担当 ・従業員（正社員・契約社員）の入社手続きおよび労務管理 ・従業員（正社員・契約社員・派遣スタッフ）の給与計算、年末調整 ・従業員（正社員・契約社員・派遣スタッフ）の社会保険諸手続き ・労務管理関連法対応および人事考課取りまとめ、社内規程改定手続き ・派遣事業・有料職業紹介事業の申請書類作成および届出対応 上記の業務を一通り経験して頂きながら、リーダーとして各グループの統括管理、業務割り振りなども担当して頂きます。 ■業務スタイル：・基本は姫路本社にて出社勤務です（他部門では在宅勤務を組み合わせているケースもありますが、管理部門は全メンバーが出社しての勤務となります）。人事労務グループは、個々の業務を細分化し、担当分野を設定し業務を行っています。月1～2回程度、東大阪事業所を訪問します。東大阪グループ（事務部門）の業務調整やメンバーマネジメントも行います。 |
| 勤務曜日 | 月～金 |
| 勤務時間 | (平日)8時30分～17時30分 (補足)【残業】20～30時間程度／月 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 |
| 休日 | 土曜 日曜 祝日 その他 ※会社カレンダーによる土曜出勤あり |
| 夏季休暇 | 5日程度 |
| 年末年始 | 12/29～1/3 |
| 月収 | 240,000円～350,000円 |
| 想定年収 | 400万円～550万円 |
| 賞与 | 年2回 年間3か月分 |
| 必要資格 | その他(人事労務に関わる業務経験（入退社手続き、社会保険手続き、給与計算、年末調整など）) |
| キャリアコンサルタントからの メッセージ |
・FA機器の設計／製作、研究支援、派遣事業等、顧客の技術的な課題に対して幅広いニーズでお応えできる事業展開を行っています。 ・1967年の創業から50年以上、総合エンジニアリング企業として関西の製造メーカーと取引を行っており、強固な顧客基盤を活用した安定した事業活動を行っています。 ・正社員420名、契約社員60名、派遣スタッフ1130名（2022年4月時点）と多くの人材が各種業務に所属しています。 |
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