《建設コンサル》採用担当/社内イベント多数!/残業10h程度
求人No | No.13872 |
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会社・事務所名 | 太洋エンジニアリング株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
業種 | その他建設・土木・不動産業 |
募集職種 | 経理 |
仕事内容 | 本社にて採用業務(新卒・中途)に従事していただきます。 【具体的には】 採用媒体の選定、エージェント対応、求人広告の作成・掲載、面接のスケジューリング・実施、採用システムを用いた選考プロセスの管理、会社説明会及びインターンシップの運営、新入社員研修や中堅社員研修などの階層別研修の計画・運営、外部講師や他部門への講師依頼及び調整、研修効果の分析、社内イベントの企画・運営など |
勤務曜日 | 月~金 |
勤務時間 | (平日)8:30~17:30(休憩60分) (補足)【残業】通常時は月10時間程度、繁忙期は月20~25時間程度の見込みです。 |
勤務地 | 大阪府大阪市 |
休日 | 土曜 日曜 祝日 |
夏季休暇 | 3日 |
年末年始 | 7日 |
月収 | 250,000円~350,000円 |
想定年収 | 410万円~580万円 |
賞与 | 年1回 計4.5ヶ月分(前年度実績) |
必要資格 | その他(下記参照) |
キャリアコンサルタントからの メッセージ |
<必要資格> ・事業会社での採用経験のある方もしくは人材紹介会社で法人営業経験のある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PC(エクセル、ワード、パワーポイント)の使える方 <キャリアコンサルタントからのメッセージ> 電力関連事業・コンサルティング事業・資材価格調査事業の3つの事業を展開する総合建設コンサルタント会社です。官公庁や大手電力会社が取引先で、根強い信頼関係のある安定企業です。 今回、新たに人事担当を募集します。 入社後は採用業務をメインにお任せします。スキル・経験に応じて社内研修、研修効果の分析等、徐々に業務の幅を広げていただければと思います。いずれは採用業務のメイン担当として活躍されることを期待しています。 社内でのコミュニケーションが活発で、社内イベントも多く、社員同士仲の良い風土です。 |
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